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Premier groupe français de cliniques vétérinaires, recherche un Comptable Fournisseurs (H/F), le groupe rassemble plus de 1 300 experts passionnés de la santé animale qui œuvrent au quotidien pour un métier vétérinaire attractif et en bonne santé.

Poste en CDI à Paris 9eme 

Missions: 

● Intégration des factures fournisseurs dans l’outil de dématérialisation (YOOZ) et contrôle des imputations comptables et analytiques (fréquence quotidienne) 

● Assurer la mise à jour du référentiel fournisseurs 

● Analyse et suivi des comptes fournisseurs, gestion des litiges, suivi des relances, s’assurer la bonne comptabilisation des factures avant qu’elles ne soient dues 

● Effectuer régulièrement le lettrage des comptes fournisseurs ; 

● Analyse du grand-livre fournisseurs 

● Participation au reporting mensuel à J+8 

● Participation à l’établissement des dossiers de clôture mensuelle et à l’amélioration des process et des délais de clôtures, pour le cycle fournisseurs 

● Aide à la préparation des comptes annuels 

● Participation à l’établissement des dossiers de clôture annuelle, pour le cycle fournisseurs 

Profil du Candidat : 

Formation Bac+2/3 en comptabilité/gestion, vous justifiez d’une expérience de 3 ans sur des fonctions similaires en tant que collaborateur comptable en cabinet, ou comptable fournisseurs en entreprise. Une bonne maîtrise des outils de bureautique (Excel et Word) est requise, la maîtrise d’un logiciel de dématérialisation serait un vrai plus. La connaissance de CEGID serait un atout.

Nous recherchons un gestionnaire de paie compétent et méticuleux pour rejoindre notre équipe. Le gestionnaire de paie sera responsable de la collecte, de l’analyse et du traitement des informations relatives à tous les salariés de l’entreprise. Ce rôle crucial implique le calcul précis des rémunérations et l’établissement des bulletins de paie conformément aux lois et réglementations en vigueur.

Responsabilités :

• Collecter et saisir avec précision les données relatives aux salariés, y compris les congés, les absences, les temps de travail et les heures supplémentaires.
• Analyser les informations pour garantir l’exactitude des calculs de rémunération.
• Traiter les déductions pour les cotisations sociales, les impôts et autres retenues sur salaire.
• Établir les bulletins de paie dans les délais impartis.
• Gérer les questions et les préoccupations des employés concernant leur rémunération.
• Assurer la conformité aux lois et réglementations en matière de paie.

Qualifications Requises :

• Diplôme en comptabilité, en ressources humaines ou dans un domaine connexe.
• Expérience avérée en tant que gestionnaire de paie ou dans un rôle similaire.
• Connaissance approfondie des lois et des réglementations relatives à la paie.
• Capacité à travailler avec précision et dans le respect des délais.
• Compétences organisationnelles exceptionnelles et souci du détail.
• Excellentes compétences en communication et en résolution de problèmes.

Avantages :

• Environnement de travail dynamique et collaboratif.
• Opportunités de développement professionnel et de croissance au sein de l’entreprise.
• Rémunération compétitive et avantages sociaux attrayants.

Si vous êtes un professionnel de la paie motivé, capable de travailler avec précision et de respecter les délais, nous vous encourageons à postuler dès aujourd’hui. Rejoignez notre équipe et contribuez à assurer le bon fonctionnement de la gestion des salaires au sein de notre entreprise.